현재위치HOME > 취업가이드 > 생활법률 정보
소규모 음식점인데, 퇴직금 받을 수 있을까요
- 구분
- 주방·조리·서빙
- 조회수
- 12606
- 등록일
- 2012.10.31
소규모 음식점인데, 퇴직금 받을 수 있을까요?
4대보험은 가입이 안 되어 있는 상태입니다.
퇴직금은 4대보험 납입(가입)여부와 상관없이, 회사에 1년이상 근무를 하고
퇴직을 하게 되면 퇴직금 대상자가 됩니다.
또한 2010.12.1일 이후 부터는 고용 근로자수도 상관없습니다.
근로자의 최초근무일부터 마지막 근무일 다음날까지의 근속기간을 계산하여
근로단절없이 1년이상 근무여부를 확인하시면 됩니다.
다만, 근로기간이 증명할 있는 본인과 증인의 진술, 사장의 진술, 급여통장, 출근기록지 등이
있어야 합니다. 참고로 본인이 출근을 체크해둔 것도 증거로 채택될수 있습니다.
만일 퇴직금 청구를 했지만, 못 받을 경우에는 증빙서류를 근거로 사업장관할 노동지청 민원실에
퇴직금 지급 진정을 내시면 퇴직금을 받게 노동부에서 도와줍니다.
------------------------------------------------------------------------------
[자료출처]
국가법령정보센터(http://www.law.go.kr)
------------------------------------------------------------------------------
